As Forças Armadas da Irlanda empregam 9.500 pessoas. Aproximadamente 3.139 desse número são suboficiais (NCOs) que mudaram de carreira para funções civis desde 2000. Muitos desses indivíduos consideraram a transição da carreira militar para a carreira civil um desafio. Um dos desafios mais pertinentes tem sido a falta de reconhecimento da variedade de competências transferíveis adquiridas pelos NCO durante a sua carreira militar. Este livro tem como objetivo identificar quais as competências transferíveis que contribuem para a transição da carreira militar para a carreira civil. Ao fazê-lo, também irá considerar alguns objetivos de investigação mais amplos, incluindo a identificação das competências sociais óbvias, que são facilmente transferíveis de um contexto militar para uma carreira profissional civil; a avaliação das competências militares que são facilmente transferíveis de uma carreira militar para um contexto civil e que são menos óbvias; uma análise de algumas competências que os empregadores podem considerar úteis em ex-militares.