Desde 1997, altura em que a Namíbia começou a realizar inquéritos nacionais à força de trabalho, não existe uma análise aprofundada do subemprego no país. No entanto, o subemprego relacionado com o tempo de trabalho é atualmente de 3,5% (NSA, 2013). Esta taxa é elevada se medida exclusivamente sem a proporção de trabalhadores por conta própria. Assim, este estudo tem como objetivo analisar os factores que estão associados ao número de horas que as pessoas empregadas passam a trabalhar. Especificamente, a pesquisa investiga os factores socioeconómicos dos indivíduos empregados que levam ao subemprego relacionado com o tempo na Namíbia e mede o nível deste subemprego visível entre as regiões, a fim de calcular a diferença entre o número total de horas reais e o número total de horas habituais. A investigação baseia-se em dados secundários adquiridos à Agência de Estatística da Namíbia (NSA). Assim, foram adoptados todos os métodos de amostragem e de recolha de dados. Utilizou-se a regressão logística binária para testar a associação entre as variáveis de interesse: profissão e sectores de atividade com a variável dependente número total de horas efectivas, tendo 35 horas como ponto de corte.